ブラック企業にいる捕食者【試用期間を面接扱い３】
この案件に対する憤りは解けてないので、描写すると、怒りすぎて書けないので、ざっくりした表現になる。
女性の態度をみて、
面接で、
「この人でいいんじゃない？」みたいな、
OKサインを出すしぐさをする人を初めて見た。
あまり、この手の下品なしぐさは、
組織では、いまどき、やっている人はいない。
女は、経営者の妻だった。
数十歳の年の差。
女性はもともとは、普通の人という感じだった。
私は早く稼がねば、という焦りで、
違和感を殺して、
ただただ「合わせなくては…」という意識ばかりだった。
「私には、こんなところしか、働けない」と思いこんでいた。
もう一度、呼び出され、
来週から出社してほしいと言われた。
もう一度行くと、
室内の埃やごみの汚さ、経営者の部屋の書類は散乱していた。
素直に、
定時と言われた午前中に出勤すると、
辞める予定の社員ひとりをのぞいて、誰も来なかった。
午後3時から4時になり、
経営者と妻が出社。
この時間のローテーションが４，５日続き、
夫からも
妻からも、
別の指示がきて、
妻の指示で動くと、
夫は「聞いていない」となる。
困って、妻を見ると、目をそらす。
バイトだと聞いていた
学生の娘も出てきて、
幹部としてのそれに変わりない。
女性がいなかった組織に現れた私に、
「憎しみ100％」だった。
「親に文句いって、やめさせたがるだろう」と思った。
経営者は、
仕事中、
ずっと、自慢と、たまの営業をしているものの、
徐々に、
営業形態は、ある貧困層から、ぶんだくるシステムだと、気づいた。
10人以上いると記載されていたはずの会社は、
家族の人数と、後期高齢者の作業員、ひとりで働く社員
子供の友達のバイトだった。
それは、社員数2人とか3人というのではないだろうか。
類は友を呼ぶというが、
外注先はやくざタイプ、
顧問の税理士だか会計士も
「自分は役所に関わらない」などと言っていた。
士業でそれはないだろう。
（つづく）
面接に滲む「ワンマン系ブラック企業の傾向」 【試用期間を面接扱い２】
面接に行くと、奥にとおされた。
個室ではなく、
単に、ちょっと奥のスペース。
話の内容は、
まわりの人に丸聞こえだ。
面接は、自分をよく知ってもらう場。
自分の実績のみならず、家庭の事情を話す。
採用する人以外にまで、
その話が聞かれる。
今思えば、
転職サイトのメッセージ欄を使わないだけでなく、
執務室のセキュリティもゆるい。
私は、
小さい組織だから、忙しくて、仕方ないのかな？と思った。
これまで、大きい組織の社風では、
配属先が雑然とされていたら粛々と整えるのも仕事だったので、
深く考えず、甘かった。
今思えば、
ワンマン経営者の場合、
ワンマン経営者が、組織の「教祖」なので、
経営者が雑であれば、雑が美徳になるようだ。
そして、経営者がきた。
見た目は、60代なのか、70代なのか、80代なのか、わからなかった。
さっきの女性もしれっと同席している。
自己紹介と、ありきたりの質疑応答が２０分程度で終わった。
内容は、学歴主義で、大学の話ばっかりだった。
自社の社員の大学名も発表、ついでに、自分の子供の大学も発表、
さらに、取引している人たちの情報も発表し、
取引している人のある見解を語り始め、
経営者の講話だけで1時間半が経過した。
マイペースだとは思ったが、
「経営者は、ある程度、変わっている人が多い」と思った。
となりの女性が、経営者に向けて、オッケーサインをだした。
（つづく）
転職サイトににじむ「ブラック企業の傾向」 【試用期間を面接扱い１】
ある夏、某有名転職サイトで、仕事をさがした。
今思えばブラック企業は、転職サイトでもわかる。
そのなかでみつけた あるコンテンツ系の業界の小さい会社【A社】。
転職サイト、転職エージェントの記事は、
かなりお金をかけて対応しているので、かなり優れている。
まずは「応募だけでも」という感覚だった。
<strong>経営者のM氏からメッセージが届く。
面接の日程の打診だった。
なぜか、するっと、連絡は、パソコンのメールに届く。</strong>
私は何事にも「ネットが苦手なのか？」と思った。
<strong>しかし、今思えば、個人情報の関係から、最初のサイトのメッセージ欄で処理するほうが多い。</strong>
ついでに言えば、
あくまでも、広告。
写真にうつっている社員はいないし、
キャッチコピーは、自尊心をくすぐるためのものだった。
サイトの掲載料金は、一か月20万～120万円（オプションを除く）である。
夏の暑い日、
指定された日に、面接に行く。
古いビルのなかに、その会社はあった。
会社というより、工場とか作業所の印象だ。
出迎えてくれた女の人は、50代で、
綺麗系。今は、髪の毛は傷み、クマがめだち、疲れがひどかった。
服装が、かなり前に、マダムの間ではやったであろうワンピースだった。
疲れている感じは、
私の父がDV父だったのだが、
DV女性のコンディションに似ていると感じた。
もちろん、解決に動いていない状況の女性のコンディションだ。
悪い人ではなさそうで、
「片づけているんだけど、散かっていて」と言いながら、
事務所（作業所）に案内された。
屋外から入りやすい仕組みだが、
施錠はしないで仕事をしていた。
仕事をするスペースでは、3人ぐらいの男性がいたが、
脇を通る際に、「失礼します」と言ったが、
目を合わせず、作業をしていた。
（つづく）
やめたほうがいい結婚相談所（婚活市場のサイコパス６）
結婚相談所は、
「情報提供係」だと思って登録するのがいい。
人生の決断に対し、
本当に、
「頼もしい」人なんていないし、
弁護士のような
「その道のプロ」もいない。
つきつめれば、
接待能力、応対能力が違うという程度で、
情報提供に年間約30万～50万を投資するという感覚だと思う。
最近は、
結婚、出産は贅沢品と言う人もいるので、そんな感じ。
いかに、
お客に
「我々は、導く能力があります」と、言い切る会社ほど、
信用できないのではないだろうか。
私が見た中では、
部下（契約社員が多い）を10人程度扱っている経営者が一番、怖かった。
【応対】
自信をなくさせて、妥協するように詰め寄り、
お客への対応を「指導」と言っている。
文句が言えないラインで、追い詰め、
クレーム処理は、コピペ。
お客情報をもとに、
人材紹介会社、占い師などへの紹介が盛りだくさん。
【サイト】
口コミは、都合の悪い情報を排除できるランキングサイト、
（広告収入が絡んでいる）
マスコミに出た実績（だいたい3年以上前）
成婚実績は相手の分も含めたりと、あいまいな数値。
【経営者】
話がながい
営業が得意
名刺に自慢が長い。
ロン毛かひげか、何かしら、自分の個性を強く打ち出す。
「魅力的」「すてき」「ご縁」というフレーズが好き。
部下（非正規ばかり）と部下の教育に対して熱がありすぎる。
さっぱり系の性格の人はやめていき、経営者と同様の営業がくどい人が残る。
市場が小さくなったら、別業種に変更する準備。
個人的には、
洗脳タイプなので、すごく嫌だし、
ボロボロになる。
この手のタイプと、相性がいい人もいる。
どうしても、理解できないので、推移を見ているが、
いつか、不満を表明する人がいたら、私も便乗したい。
（いったん、終わり…自分の中で整理できない面もあり。）
問題のある男性とアダルトチルドレン女性【婚活市場のサイコパス５】
お見合いを、
「坊主めくり」と例えた女性がいた。
その人は、婚活ブーム前に結婚したが、
40代半ば同士の結婚で、ものすごくいい男性に出会えたそうだ。
人柄よし
大手企業 本社 年収700万
都内一軒家（両親すでに他界）
とのこと。
千載一遇のチャンスは、トライしてもいいと思うし、
普通の人もいる。
しかし、主観的で申し訳ないが、
「これは、結婚できなかっただろうな……」という男性も、多々いる。
よく女性が、
「生理的に受け付けない」と表現するタイプである。
ナルシストタイプで、
自分以外に興味がない人が多く、
女性には、恐怖な存在になってしまう。
たとえば、言葉尻をとるわけではないが、なかなか、不思議に思える。
・【住職・50代】×３
自分では「私は人とケンカしたことがありません」と言っている。
・【不動産オーナー・50代後半】×１
「別れた妻と間の子供の3歳の子の母親を探しています。」
・【大学職員・40代】×１
「妻が精神異常で、警察に通報された」
「子供のそばにいたいから、元妻と近くに住んでいる」
「結婚したら、この家に住んでもらう」
・【エンジニア・40代】未婚
「女性と付き合ったことがない」
「尽くしてくれるなら、協力してもいい」
・【神主・40代・年収300万】未婚
「離婚歴があっても、気にしないでください」
「神様がくれたご縁ですから」
あくまで一例だが、
お坊ちゃまタイプ、マザコンタイプ、昔、勉強だできたタイプが、
20代、30代の感覚で、
見た目が40代後半から50代になっている。
しかし、
愛想よく、優しくされたら、脈ありと思って、
即座に、結婚しようとしつこくなったり、
体にさわったり、
メールや電話で、急に「恋人トーク」になる。
見合いの次の日の午前中までに
「仮交際」か「アウト」か、回答しなければならないが、
見合いの席は、あまり、人をジャッジする余裕はない。
たとえ、
メールや電話で気持ち悪くて、
一度も会わずに、
仮交際をキャンセルすると、2万円近い違約金を払わされ、
相談所に入り、男にも入る。
辞退する、なんて男性は結婚できそうだったし、
ぜひ受け取る、という男性は結婚できなそうだった。
（金の恨みだけど）
女性もまた、いろんな人がいるので、相性のいい人もでてくるかもしれない。
しかし、会話や感覚に違和感が出る人というのは、
世の中に一定数いる。
そして、この難しい男性が好きなのは、
お人よし過ぎたり、努力家だったりする
アダルトチルドレンタイプの女性だったりもする。
耐えて、耐えて、尽くして、耐えて、というタイプ。
そういう異性に、鼻が利く。
気を遣いすぎてしまう女性にとっては、
婚活は、出会いもあるが、
不気味な人を思わず「もてなす」時間にもなりかねず、
心身ともに衰弱する活動だと思う。
実際、
3年間ぐらいで200万円を費やしている男性は、
見合いという「接待タイム」を楽しんでいるようにみえた。
（つづく）
いま、３高を好きなのは「女」ではなく「50代の男」【婚活市場のサイコパス４】
かつて、
・高収入
・高学歴
・高身長
が好きな女性が多い、とか、騒がれていた時代があった。
生存本能なので、自然だが、
90年代00年代と異なり、
女性の好みは少し変わってきた。
女性も、
高学歴になって、
働いたり、
一度や二度、結婚して辛酸をなめたりして、着眼点が多くなった。
高学歴や、大手企業や公務員に、
一定数の発達障害の人（中年で自覚なし）もいると知り、
コミュニケーションが普通であることが死活問題だと感じている人も多い。
肩書と背の高さで、
「ステキ」とはならない。
そのようななか、
婚活市場で目立つのは、40代後半から50代前半の男性だ。
男性の不妊の知識はあまりなく、
当然のように「子供が欲しい」と思っていて、
女性への条件は、
・美人
・大卒
・まあまあ収入あり（働いてくれる）
・自分より10歳以上「年下」が希望
という
けっこうな好条件でさがしている。
さらに、
・妊娠できる
・自分の親と自分の介護は当たり前
・優しい
という感じだ。
ちょっとした奴隷市場かいな、という趣向になってくる。
結婚相談所の男性経営者・相談員によっては、
女性には、
そこからはみ出さないように、と「指導」が入ってくる。
女性が断られつづけたりして、
【自信をなくしてから】
【妥協せよ】と迫るパターンで、成婚にいたるように、たたみかけている。
男性も、一時的にせよ、年収が高くなったタイミングで、婚活も活性化させているので、
若い女性から、年収で「尊敬」されて、マッチングすることもある。
ただ、実際のところ、
結婚後、妻のほうが成長していったりして、
10歳以上年下の女性希望の男性の横にいて、幸せそうな妻は、みかけない。
きっと、どこかにはいるのだろう。
（つづく）
結婚相談所の経営者が好む人【婚活市場のサイコパス３】
結婚相談所は、
30代～50代の男性が、
経営しているケースもある。
開業前は、他の産業に従事している。
お客として、尊重するのは、
男女問わず、異性経験が少ない人なのだが、
女性の経営者と異なり、
「自分がない人」を好む。
相談所の運営は、お互いに「〇〇先生」と呼び合っているようだが、
先生きどりは、
男性の経営者も顕著だ。
「教えを施し」
「そのとおりに実践させる」というスタイルなので、
入会の営業メールには、
表面的なノウハウ（一見、長くて体系的）を、ぎっちり張り付けて送る。
お客に対しても、内部では「指導」という考えなので、
「素直な人は成婚する」と、
仕事のできない教師みたいな発言が多い。
訴えられないギリギリの線を踏まえている場合も多いところが、
一番、つらいところだ。
クレームがあっても、
自分のことだとは思っていないので、
部下に「指導しておきます」と言って、おさめようとする。
ついでに、相談員と合いませんというクレームも、
〇〇さんが、こう言っていた、と、直接、相談員に伝える。
そのため、
相談員が直接、謝罪しながら、直接、連絡をよこし、
（怒りがにじみ出ていて、怖い）
交際を断られると、とてつもなく喜んでいたという、末期的な状況に陥る。
それでもお金を返してもらえないので、
消費生活センターにもトラブルの申し出が多いようだ。
人の自由は許さないタイプだが、
他人の考えに同調しやすい人には、
こういった相談所は、合っているかもしれない。
しかし、
この手の相談所からの結婚による離婚は、近い将来、増えると思っている。
そのため、
それなら、IBJ本社に登録したほうが、見合い料金がかからず、
良くも悪しくも、社員が対応するので、フラットなので、安心では？と思う。
とはいえ、
直営のみの楽天オーネットやリクルートなどがCMができて、（CM審査に通って）
直営以外も多いIBJは、規模のわりに、CMがない点は見逃せない。
ただ、
とっちゃんぼーやタイプの男にとって、
個人経営の相談所は、「親身になってくれる」という幻想があるようで、
まあまあ人気だ。
（つづく）
